Poradňa

Spätné uznanie dočasnej pracovnej neschopnosti

Kto môže spätne uznať dočasnú pracovnú neschopnosť?

Podľa § 233 ods. 2 písm. d) zákona č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o sociálnom poistení“) poskytovateľ zdravotnej starostlivosti (ošetrujúci lekár) je povinný potvrdzovať dočasnú pracovnú neschopnosť na tlačive určenom Sociálnou poisťovňou (Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti).

Tlačivo Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti je podkladom na posudzovanie nároku na nemocenské, na posudzovanie povinnosti platenia poistného na sociálne poistenie a taktiež na účely ospravedlnenia neprítomnosti v práci v oblasti pracovno-právnych vzťahov.

Konanie ošetrujúceho lekára vo veci dočasnej pracovnej neschopnosti je plne v jeho kompetencii. Ošetrujúci lekár rozhoduje o začiatku, trvaní, ako aj skončení dočasnej pracovnej neschopnosti.

Vzhľadom k tomu, že v súčasnosti absentuje legislatívna úprava dočasnej pracovnej neschopnosti, Sociálna poisťovňa nie je oprávnená zasahovať do rozhodnutia ošetrujúceho lekára vo veci dočasnej pracovnej neschopnosti.

Z uvedeného teda vyplýva, že ani problematika spätného vystavenia dočasnej pracovnej neschopnosti nie je legislatívne upravená. Ošetrujúci lekár má možnosť spätného vystavenia tlačiva Potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti.

Dôvodom spätného uznania dočasnej pracovnej neschopnosti je skutočnosť zhoršenia zdravotného stavu, ktorý odôvodňuje vystavenie tlačiva a je zaznamenaný v zdravotnej dokumentácií ošetrujúceho lekára.