Poradňa

Výkon práce počas trvania dočasnej pracovnej neschopnosti

Môžem počas dočasnej pracovnej neschopnosti, počas stanovených vychádzok vykonávať zárobkovú činnosť?

Dočasnú pracovnú neschopnosť poistenca posudzuje, uznáva a o jej trvaní a skončení rozhoduje ošetrujúci lekár, na základe vyšetrenia zdravotného stavu a posúdenia pracovnej schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť.

V súlade s § 2 ods. 11 zákona č. 576/2004 Z. z. o zdravotnej starostlivosti, službách súvisiacich s poskytovaním zdravotnej starostlivosti a zmene a doplnení niektorých zákonov, liečebný režim je životospráva osoby na podporu liečby, ktorú určuje ošetrujúci lekár.

Stanovenie povolených vychádzok počas dočasnej pracovnej neschopnosti je súčasťou liečebného režimu. Rozsah a čas povolených vychádzok určuje ošetrujúci lekár vzhľadom na zdravotný stav posudzovanej osoby, diagnostický a liečebný proces.

Vykonávanie zárobkovej činnosti dočasne práceneschopným poistencom sa považuje za porušenie liečebného režimu, a to najmä v prípade, ak dočasne práceneschopný zamestnanec vykonáva počas práceneschopnosti činnosť, na ktorú bol uznaný dočasne práceneschopným.

O porušenie liečebného režimu nejde v prípade, ak dočasne práceneschopný poistenec súbežne vykonávajúci niekoľko zárobkových činností je uznaný dočasne práceneschopným len na niektorú z nich, pričom na ostatné zárobkové činnosti nebolo dôvodné uznať dočasnú pracovnú neschopnosť a tieto aj naďalej vykonáva.

V takomto prípade dočasne práceneschopný poistenec poberá nemocenské z titulu zárobkovej činnosti, na ktorú je uznaný dočasne práceneschopným, pričom môže vykonávať inú zárobkovú činnosť a mať z nej príjem.

V uvedenom prípade je však vždy nevyhnutné posúdiť, či vykonávaná činnosť nie je v rozpore s určenou životosprávou chorého na podporu liečby a či neodďaľuje obnovu pracovnej schopnosti.

V prípade, že Sociálna poisťovňa pri výkone kontroly dodržiavania liečebného režimu má podozrenie na porušenie liečebného režimu z dôvodu, že poistenec vykonáva zárobkovú činnosť, požiada o vyjadrenie ošetrujúceho lekára k otázke porušenia liečebného režimu.

Na základe vyjadrenia ošetrujúceho lekára a po prešetrení okolností konkrétneho prípadu sa následne posúdi, či došlo alebo nedošlo k porušeniu liečebného režimu, či si poistenec svojím konaním mohol zhoršiť zdravotný stav a predlžiť dočasnú pracovnú neschopnosť alebo nie.