Grafická verzia

Rýchla navigácia:

Preskočiť rýchlu navigáciu

Hlavná navigácia:

Preskočiť hlavnú navigáciu

Poradňa

Nárok na ošetrovné z dôvodu starostlivosti o dieťa do desať rokov veku

20.11.2009 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec, Matka
Máme dvojičky, s ktorými je manželka na materskej dovolenke. Jedno dieťa ochorelo a muselo byť hospitalizované v nemocnici. Manželka zostala v nemocnici spolu s ním. Po dobu hospitalizácie (2 dni) som zostal s druhým dieťaťom doma. Mám nárok na ošetrovné?

Nárok na materské z ochrannej lehoty

20.11.2009 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec, Matka
Od júla 2008 som zamestnaná na dobu určitú – 1 rok. Koncom septembra 2009 nastupujem na materskú dovolenku. Vznikne mi nárok na materské alebo sa mám zaregistrovať na úrade práce, prípadne sa mám nechať ošetrujúcou lekárkou vypísať za dočasne práceneschopnú do nástupu na materskú dovolenku?

Postup zamestnávateľa pri práceneschopnosti dlhšej ako desať dní

20.11.2009 | Nemocenské poistenie | Zamestnávateľ, Zamestnanec
Ako zamestnávateľ hradíme svojim zamestnancom práceneschopnosť prvých desať dní. Ako máme postupovať voči Sociálnej poisťovni v prípade, že práceneschopnosť trvá dlhšie, keď by ďalej nemocenské dávky mala hradiť už Sociálna poisťovňa? Ktoré tlačivá je potrebné vyplniť a doručiť Sociálnej poisťovni? Aké sú termíny pre splnenie si oznamovacích povinností, aby sme sa ako zamestnávateľ nedopustili porušenia zákona a vyhli sa prípadným sankciám?

Výpočet materského z povinného nemocenského poistenia zamestnanca a dobrovoľného nemocenského poistenia

20.11.2009 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec, v NP
V akej výške budem dostávať materské, keď som mala v roku 2008 celkový príjem 127 788 Sk, pričom od 30. mája do 4. septembra 2008 som bola na predchádzajúcej materskej dovolenke a uvedené zamestnanie stále trvá? Zároveň som od 17. augusta 2008 do 31. mája 2009 prihlásená na dobrovoľné nemocenské poistenie a poistné na dobrovoľné nemocenské poistenie si platím z vymeriavacieho základu vo výške minimálnej mzdy. Od 1. júna 2009 sa znova prihlásim na dobrovoľné nemocenské poistenie a poistné na dobrovoľné nemocenské poistenie si budem platiť z vymeriavacieho základu vo výške minimálnej mzdy. Očakávaný termín pôrodu mám 9. augusta 2009.

Zmena zamestnania a povinnosti voči Sociálnej poisťovni

07.07.2009 | Výber poistného | Zamestnávateľ, Zamestnanec
Od nového roku som zmenila zamestnanie, no zamestnávateľ ma zabudol prihlásiť do Sociálnej poisťovne. Čo mám teraz urobiť? Je pre mňa lepšie nahlásiť sa od 1. 1. 2009 (spätne) a zaplatiť pokutu za omeškanie, alebo sa nahlásiť až teraz? Aký by bol najlepší postup?

Zamestnaný poberateľ výsluhového dôchodku a poistné

07.07.2009 | Výber poistného | Zamestnanec, Dôchodca
Zamestnávame zamestnanca, ktorý je poberateľom výsluhového dôchodku (bývalý vojak z povolania). Je zamestnanec, ktorý je poberateľom výsluhového dôchodku, povinný platiť poistné na poistenie v nezamestnanosti?

Informácie o podmienkach nároku na dôchodok v inom štáte EÚ

16.02.2009 | Dôchodkové poistenie | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v EÚ
Poraďte mi, prosím, kde získam informácie o podmienkach nároku na dôchodok v niektorom inom štáte EÚ?

Podávanie žiadosti o dôchodok v štáte, ktorý nie je členským štátom EÚ a ani zmluvným štátom

16.02.2009 | Dôchodkové poistenie | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v zahraničí
Poraďte mi, prosím, ako mám požiadať o slovenský dôchodok, ak som v roku 1986 odišiel zo Slovenska a odvtedy žijem v USA?

Podmienky vysielania cudzích občanov do Spolkovej republiky Nemecko

03.04.2007 | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v EÚ
Naša firma v súčasnej dobe zamestnáva aj zamestnancov, ktorí predtým podliehali legislatíve Českej republiky, Maďarska, Poľska a Rumunska. Chceli by sme Vás požiadať o určenie podmienok, ktoré musia byť splnené v prípade ich vyslania slovenským zamestnávateľom na územie Spolkovej republiky Nemecko.

Vyslanie na krátkodobú pracovnú cestu do Čiech

03.04.2007 | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v EÚ
Je povinný mať zamestnanec vyslaný na pracovnú cestu do Českej republiky na krátku dobu (do Prahy na 2 dni za cieľom nákupu tovaru) formulár E 101?

Vystavenie formuláru E 301 v Slovenskej republike

12.02.2007 | Poistenie v nezamestnanosti | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v EÚ
Som občan Českej republiky, pracoval som v Slovenskej republike a uplatňujem si nárok na dávku v nezamestnanosti v Českej republike. Kam sa mám obrátiť so žiadosťou o vystavenie formuláru E 301?

Vybavovanie dôchodkov

23.01.2007 | Dôchodkové poistenie | Zamestnanec, Dôchodca
Aké sú lehoty vybavovania dôchodkov?

Príslušnosť k právnym predpisom zamestnanca, občana Spolkovej republiky Nemecko, ktorý vykonáva činnosť na území Slovenskej republiky

29.12.2006 | Zamestnanec, Poistenie a zárobková činnosť v EÚ
Od 1.11. 2006 máme zamestnanca Nemca, ktorý bol predtým zamestnancom našej materskej firmy v Nemecku. Počas zamestnania vo firme na Slovensku je jeho zmluva akoby umŕtvená (tak nám to bolo vysvetlené z Nemecka). Zamestnanec požaduje, aby zostal v poistnom systéme Nemecka. Sme povinní odvádzať v takom prípade za neho niečo do Sociálnej poisťovne na Slovensku? Čo potrebujeme ako doklad pre prípadnú kontrolu, že je v poistnom systéme Nemecka?

Ako žiadať o zvýšenie starobného dôchodku

20.11.2006 | Dôchodkové poistenie | Zamestnanec
V roku 2005 som dosiahla dôchodkový vek a odvtedy poberám starobný dôchodok a súčasne pracujem. O koľko percent sa mi zvýši starobný dôchodok? Ako mám postupovať, ak chcem požiadať o zvýšenie môjho starobného dôchodku?

K uspokojeniu jednej pohľadávky by malo dôjsť len jedným spôsobom

28.09.2006 | Garančné poistenie | Zamestnanec
Ak bude vyhlásený konkurz, zamestnanci si prihlasujú do konkurzu celé svoje pohľadávky, alebo pohľadávky znížené o vyplatenú dávku garančného poistenia?

Výsledok konania o návrhu na vyhlásenie konkurzu nemá vplyv na vyplatenú dávku garančného poistenia

28.09.2006 | Garančné poistenie | Zamestnanec
Záleží pri podaní návrhu na vyhlásenie konkurzu, aký bude výsledok tohto konania (súd návrh na vyhlásenie konkurzu odmietne, alebo zastaví konkurzné konanie z iného dôvodu ako pre nedostatok majetku, alebo bude vyhlásený konkurz)? Budú musieť zamestnanci vrátiť vyplatenú dávku garančného poistenia alebo si ju bude Sociálna poisťovňa vymáhať od zamestnávateľa, resp. prihlási si ju do konkurzného konania?

Príslušnosť pobočky Sociálnej poisťovne a poskytovanie údajov z informačného systému Sociálnej poisťovne

01.08.2006 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec
Patrím pod Sociálnu poisťovňu, pobočka Galanta. Môj otec pracoval pre zamestnávateľa so sídlom v Košiciach. Prečo musím kontaktovať Sociálnu poisťovňu, pobočka Košice, keď potrebujem pre otca potvrdenie o výške vyplatených nemocenských dávok?

Povinnosti zamestnávateľa po uplatnení nároku zamestnanca na nemocenskú dávku

01.08.2006 | Nemocenské poistenie | Zamestnávateľ, Zamestnanec
Zamestnankyňa je od 21. apríla 2008 dlhodobo dočasne práceneschopná. Preukaz o trvaní dočasnej pracovnej neschopnosti za mesiac máj 2008 poslala najskôr zamestnávateľovi, ktorý ho postúpil pobočke Sociálnej poisťovne. Pobočke Sociálnej poisťovne však bol doručený až 9. júna 2008 (pobočka má termín na doručenie dokladov spravidla do 3. dňa v mesiaci). Je za oneskorené vyplatenie nemocenského (nemocenské bude vyplatené až v nasledujúcom mesiaci) zodpovedný zamestnávateľ?

Výška materského a rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu

01.08.2006 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec, Matka
V auguste 2008 nastupujem na materskú dovolenku. Z ktorého obdobia sa mi vypočíta materské?

Nárok na materské pri narodení druhého dieťaťa

01.08.2006 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec, Matka
Manželka je zamestnaná, v súčasnosti je na rodičovskej dovolenke. 1. augusta 2008 očakávame narodenie druhého dieťaťa. Bude mať nárok na materské? Ak áno, odkedy?

Začiatok stránky

Copyright © Sociálna poisťovňa, ústredie, Ul. 29. augusta č. 8-10, 813 63 Bratislava 1.
Publikovanie a ďalšie šírenie obsahu zo stránok www.socpoist.sk bez predošlého súhlasu je zakázané.
Správca obsahu a technický prevádzkovateľ: webmaster@socpoist.sk