Textová verzia

Poradňa

Hľadaný text:	Poradňa:
Oblasť záujmu:	Cieľová skupina:

Nástup na materské neskôr ako šesť týždňov pred pôrodom

25.10.2011 | Nemocenské poistenie | Matka Môžem nastúpiť na materskú dovolenku neskôr ako šesť týždňov pred pôrodom?Cítim sa dobre a nastúpiť na materskú chcem až tri týždne pred pôrodom. Budem o niečo ukrátená? Vznikne mi aj tak nárok na materské?

Nárok na materské po práci v zahraničí

25.10.2011 | Nemocenské poistenie | Výkon práce v EÚ, Matka Kde a ako si môžem uplatniť nárok na materské, ak som pracovala v Anglicku a chcem sa pred pôrodom vrátiť na Slovensko? Započíta sa mi toto obdobie na účely nároku na materské? V akej výške mi bude vyplatená materská?

Dávka materské a zárobková činnosť

25.10.2011 | Nemocenské poistenie | Matka Som zamestnaná a popri zamestnaní vykonávam živnosť na vedenie účtovníctva. Od 28.10.2011 nastúpim na materskú dovolenku (6 týždňov pred pôrodom). Môžem naďalej vykonávať vedenie účtovníctva na základe živnostenského oprávnenia, bez toho, aby sa mi krátila dávka? Taktiež mám možnosť pracovať doma na základe dohody o pracovnej činnosti. Nie je stanovená maximálna výška zárobku?

Zverené dieťa a nárok na materské

23.02.2011 | Nemocenské poistenie | Matka Od 23. decembra 2010 mi bol súdom zverený do predosvojiteľskej starostlivosti dvojročný chlapček. Mám odpracovaných 270 dní a pracovala som do 31. decembra 2010. Mám od 1. januára 2011 nárok na materské alebo na rodičovský príspevok?

Ochranná lehota v období tehotenstva

23.02.2011 | Nemocenské poistenie | Matka Povinne nemocensky poistená ako zamestnankyňa som bola od 14. mája 2008 do 31. decembra 2010. Dňa 27. decembra 2010 mi vznikla dočasná pracovná neschopnosť a bola som hospitalizovaná. Pri vstupnom vyšetrení v nemocnici bolo zistené, že som tehotná. Očakávaný deň pôrodu ošetrujúci lekár stanovil na 15. september 2011. Budem mať nárok na materské, ak nebudem nemocensky poistená?

Rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu po zmene zamestnania

23.02.2011 | Nemocenské poistenie | Zamestnanec Aké bude rozhodujúce obdobie na zistenie denného vymeriavacieho základu zamestnanca, ak mi dočasná pracovná neschopnosť vznikla 2. januára 2011, pričom od 1. januára 2010 do 31. decembra 2010 som bol zamestnancom jedného zamestnávateľa a od 1. novembra 2010 mám nového zamestnávateľa?

Prevod dôchodkových nárokov zo zamestnania v inštitúcii Európskej únie do Sociálnej poisťovne

14.12.2010 | Dôchodkové poistenie | Výkon práce v EÚ Od júla roku 2008 pracujem v Európskej komisii na základe pracovnej zmluvy, ktorá mi onedlho skončí. Chcela by som si preto previesť svoje dôchodkové nároky plynúce z výkonu tohto zamestnania do Sociálnej poisťovne. Ako je potrebné v tomto prípade postupovať?

Príspevok na opatrovanie, výkon osobnej asistencie a poistné

25.11.2010 | Výber poistného | Iné Poberáte príspevok na opatrovanie alebo vykonávate osobnú asistenciu? A chcete, aby za Vás poistné na dôchodkové poistenie a príspevky na starobné dôchodkové sporenie platil štát?

Starostlivosť o dieťa a poistné

25.11.2010 | Výber poistného | Matka, Iné Staráte sa o dieťa? A chcete, aby za vás poistné na dôchodkové poistenie a príspevky na starobné dôchodkové sporenie platil štát?

Odvody pri odchode zamestnanca do starobného alebo predčasného starobného dôchodku

25.11.2010 | Výber poistného | Zamestnávateľ Prosím o vysvetlenie, ako má postupovať zamestnávateľ pri odvodoch v prípade odchodu zamestnanca do starobného dôchodku alebo predčasného starobného dôchodku. Zamestnanec požiada Sociálnu poisťovňu o priznanie starobného dôchodku alebo predčasného starobného dôchodku, ale zamestnávateľ ešte niekoľko mesiacov nevie, či zamestnancovi bude starobný dôchodok alebo predčasný starobný dôchodok priznaný. Aké zmeny v odvodoch poistného a od akého dátumu (od požiadania alebo od dourčenia rozhodnutia) má zamestnávateľ urobiť a či má vyžadovať od zamestnanca nejaké prehlásenie dovtedy, kým sa môže zamestnanec preukázať rozhodnutím o priznaní starobného dôchodku alebo predčasného starobného dôchodku?

Zmena zamestnania a povinnosti voči Sociálnej poisťovni

25.11.2010 | Zamestnávateľ, Zamestnanec Od nového roku som zmenila zamestnanie, no zamestnávateľ ma zabudol prihlásiť do Sociálnej poisťovne. Čo mám teraz urobiť? Je pre mňa lepšie nahlásiť sa od 1. 1. 2010 (spätne) a zaplatiť pokutu za omeškanie, alebo sa nahlásiť až teraz? Aký by bol najlepší postup?

Ako sa môže študent poistiť na nemocenské poistenie

25.11.2010 | Nemocenské poistenie, Výber poistného | v NP, Študent Ak sa študent vysokej školy a žiak strednej školy rozhodne, že chce byť zúčastnený na nemocenskom poistení, kedy mu vznikne nemocenské poistenie a aké povinnosti preňho z toho vyplývajú?

Prihlásenie sa a platenie poistného na sociálne poistenie samostatne zárobkovo činnou osobou od 1. júla 2010

25.11.2010 | Výber poistného | SZČO Chcel by som sa opýtať, teda potvrdiť si, že ako živnostník, ktorý som za rok 2008(prvý rok podnikania) nezarobil sumu väčšiu ako 12-násobok minimálneho vymeriavacieho základu, som sa tento rok (2009) ešte nemusel prihlasovať do Sociálnej poisťovne. Iba som vám poslal Výpis z daňového priznania. A ak tento rok zarobím viac ako 12-násobok minimálneho vymeriavacieho základu, tak sa potom budem musieť do 30.06.2010 aj prihlásiť ?Mam správne informácie ?

Náhrada mzdy plynúcej z neplatne skončeného pracovného pomeru a vymeriavací základ

25.11.2010 | Výber poistného | Zamestnávateľ, Zamestnanec Ako má obec postupovať v prípade, že s našou pracovníčkou bol skončený pracovný pomer s okamžitou platnosťou ešte v roku 2007, ale právoplatným rozhodnutím súdu z 8.4.2009 bolo okamžité zrušenie pracovného pomeru zrušené? Musíme túto pracovníčku znova prihlásiť, alebo stačí poslať oznámenie s priloženým rozhodnutím súdu, že pracovný pomer trvá a pracovníčka znova nastúpila do práce? Je potrebné zrušiť pôvodnú odhlášku? Musíme za túto pracovníčku dodatočne urobiť odvody (nemala žiaden príjem a poberala nezamestnanecké z úradu práce)? Platia sa odovdy z nároku náhrady mzdy?

Vykonávam živnosť a súčasne som zamestnaná. Ako platím poistné?

25.11.2010 | Výber poistného | Zamestnanec, SZČO, Osoba s viacerými poisteniami Ako platí poistné do Sociálnej poisťovne osoba, ktorá je riadne zamestnaná a zároveň vykonáva živnosť alebo podnikateľskú činnosť ako samostatne zárobkovo činná? Môžete uviesť konkrétne príklady?

Hlavný a kratší pracovný pomer u dvoch rôznych zamestnávateľov

25.11.2010 | Výber poistného | Zamestnanec, Osoba s viacerými poisteniami Zamestnanec našej firmy prechádza z hlavného pracovného pomeru na kratší pracovný pomer s tým, že bude mať hlavný pracovný pomer u iného zamestnávateľa. Priniesol potvrdenie, že bude odvádzať u nového zamestnávateľa poistné z maximálneho vymeriavacieho základu. Znamená to, že zamestnanec nebude u nás odvádzať žiadne poistné, ale organizácia naďalej áno? Ak je to tak, treba poslať za zamestnanca odhlášku zo sociálneho poistenia?

Prednostne sa platí poistné z vymeriavacieho základu z činnosti zamestnanca

25.11.2010 | Výber poistného | Zamestnanec, SZČO, Osoba s viacerými poisteniami Som zamestnancom v pracovnom pomere a súčasne vykonávam činnosť povinne nemocensky poistenej a povinne dôchodkovo poistenej samostatne zárobkovo činnej osoby. Ak dosiahnem u zamestnávateľa mesačný príjem v sume 3 000 EUR, som povinný platiť poistné ako SZČO?

Matky musia byť evidované v registri poistencov

23.11.2010 | 2. pilier | Matka Starám sa o dieťa a poberám rodičovský príspevok. Podpísala som zmluvu s dôchodcovskou správcovskou spoločnosťou, ale dozvedela som sa, že Sociálna poisťovňa moju zmluvu neakceptovala. Je možné, že má o mne Sociálna poisťovňa zlé údaje? Čo mám robiť?

Aktivity Sociálnej poisťovne vo vzťahu k II. pilieru

23.11.2010 | 2. pilier Aké povinnosti vyplývajú pre Sociálna poisťovňu vo vzťahu k II. dôchodkovému pilieru?

Práca v dvoch krajinách únie a platenie poistného

22.11.2010 | Výber poistného | Zamestnávateľ, Výkon práce v EÚ Zamestnanec má trvalý pobyt na Slovensku, ale pracuje v dvoch štátoch EÚ. Ako je to s platením odvodov? V súvislosti so vstupom do Európskej únie došlo aj k voľnému pohybu pracovnej sily. Existuje možnosť, aby za slovenského občana pracujúceho na základe pracovnej zmluvy s poľskou spoločnosťou, zamestnávateľ odvádzal príspevky do Sociálnej poisťovne na Slovensku (občan väčšinou vykonáva prácu na Slovensku)? Ako by bolo potrebné postupovať?